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Modelo de Petição - Reclamatória Trabalhista - Bancário demitido sem justa causa
centraljuridica.com/modelo/155/peticao/reclamat...
 
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Descrição:
O reclamante foi despedido sem justa causa, com aviso prévio indenizado e requer o pagamento das verbas rescisórias, horas extras, reflexos, férias, etc.

Palavras-chave:
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Resumo do conteúdo
Na rescisão contratual não recebeu as verbas rescisórias que lhe são de direito. DO DIREITO DAS H... Portanto, devem ser computadas como extras as excedentes da sexta hora de trabalho, com os reflex... Em consonância com a Constituição Federal as horas extras têm um adicional de 50% sobre a hora no... Computam-se no cálculo do repouso remunerado as horas extras habitualmente prestadas (Súmula 172 ... As horas extras habitualmente prestadas incidem na remuneração de férias, fazendo jus o Reclamant... Assim, o Reclamante tem direito a receber o FGTS, mais a multa de 40% sobre o aviso prévio indeni... Na ocasião foi lavrada a rescisão e homologada. Diferenças de: aviso prévio, férias .../..., .../..., .../..., em dobro, férias .../... de forma ... Aplicação do artigo 467 da CLT às verbas salariais incontroversas; i) Honorários advocatícios - 20% sobre a condenação; j) Juros e correção monetária; REQUERIMENTO FINAL Citação da Reclamada para contestar a presente rac... Condenação do réu no pedido Sejam as verbas postuladas apuradas em liquidação de sentença por cál... Dá-se à presente para efeitos fiscais o valor de R$ .... (....). Nestes Termos Pede Deferimento. ...., .... de .... de .... ................... Empregado viajava por vários Estados Contestação Trabalhista - Reclamante Prestou Serviços como Autônomo Ação Trabalhista - Horas Extras, Aviso Prévio, FGTS e Seguro Desemprego Navegação Capa
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